イベント概要
2025年7月22日から日本経済新聞社とJPX総研が新しい株価指数「JPX日経インデックス人的資本100」の算出を共同で開始すると発表しました。所属する人材の力を生かしている日本企業に、国内外の投資家のマネーの流入を促進させることが目的で、企業にとってはますます人的資本経営の重要性が増しています。
また2023年から開始しているISO30414に基づく人的資本の開示義務化にはすでに3年が経過しようとしています。
これらに戦略的に取り組み、企業価値の向上につなげるためには、自社に散在する様々なデータを効率的に集約・統合し、分析・意思決定に活用できるインフラや仕組みの整備が欠かせません。
本ウェビナーでは、人事関連データを収集・整理・開示するためのプラットフォーム「Panalyt」の最新導入事例を取り上げ、データに基づく人事意思決定の最前線をご体感いただきます。
「人的資本に関する投資家の目線を理解したい」「集めた人事情報を戦略的に開示したい」「指標改善に取り組みたい」といった課題をお持ちの皆様にとって、明日から実務に役立つヒントが詰まった内容となっております。
※本セミナーの内容は、予告なく変更となる場合がございます。あらかじめご了承ください。
開催概要
開催日時 |
2025年10月9日(木)12:00~13:00(受付11:30~) |
参加費 | 無料(事前登録制) |
会場 |
Zoomによるウェビナー形式 |
主催 | 日鉄ソリューションズ株式会社 |
共催 |
株式会社QUICK ESG研究所 パナリット株式会社 |
プログラム
時間 | 内容 |
---|---|
12:03~12:18 | なぜ投資家は人的資本に注目するのか 株式会社QUICK ESG研究所/フェロー・ESGコンサルタント/山本高嗣氏 |
12:18~12:33 | 企業価値を高める「人的資本経営」実現に向けた取り組み紹介 日鉄ソリューションズ株式会社/オファリング&コンサルティングセンター ビジネスイノベーション&コンサルティング部/浦山 敦史 ISO 30414リードコンサルタント/アセッサー兼サスティナビリティオフィサー |
12:33~12:48 |
人的資本を高める施策と分析環境 パナリット株式会社/代表取締役COO/トラン チー |
13:48~13:00 | 質疑応答 |
注意事項
※定員を超える多数のお申込みを頂いた場合、抽選により参加をお断りさせていただく場合がございます。
※同業他社様からのお申込みを頂いた場合、参加をお断りさせていただく場合がございます。
お問い合わせ先
日鉄ソリューションズ株式会社 オファリング&コンサルティングセンター
ソシキノミライ運営事務局
・NS Solutions、NS(ロゴ)、NSSOL、ソシキノミライ、ソシキノミライ(ロゴ)は、日鉄ソリューションズ株式会社の登録商標です。